Compania Bismobil Kitchen sărbătorește 7 ani de la fondare – ,,Mai aproape de oameni, pentru plăcerea de a găti acasă”!

10/10/2019

News

7 ani de activitate, 7 ani de succes și sute de familii împlinite și fericite! Compania Bismobil Kitchen și-a găsit calea de îzbândă și își îndeplinește misiunea – ,,De a face cât mai mulți oameni fericiți, pentru plăcerea clienților de a găti acasă și pentru plăcerea echipei Bismobil Kitchen de a lucra acasă!”.

Fondată pe 10.10.2012, compania își sărbătorește astăzi aniversarea, dar și aspirațiile de a deveni un nume de reper în domeniul producerii mobilierului de bucătărie!

Mihail Saran, fondatorul Bismobil Kitchen:

,,Avem planuri mari de viitor, avem scopuri mărețe, multe să învățăm și să experimentăm. Dar, un lucru este cert – doar cu un gând bun pentru toți cei care ne susțin, și cu perseverență și îngăduință, vom reuși!”.

Ultimii 3 ani au fost cu adevărat prodigioși pentru compania Bismobil Kitchen, care și-a lansat un plan de dezvoltare pe termen lung. Rezultatele din 2018-2019 confirmă așteptările companiei și, totodată, impulsionează tânăra echipă să-și dezvolte calea de succes, pentru a face față noilor tendințe, solicitări și metode inovatoare de interacțiune atât în domeniul business cât și în relațiile cu clienții.

Astfel, au fost implimentate strategii de optimizare a prețurilor, de instruire a personalului, au fost introduse standarde pentru a oferi nu doar un produs competitiv, dar și un Service Experience care să ofere experiențe de înaltă calitate pentru clienți.

Cifrele pentru anul 2018 și 2019 vorbesc de la sine: 306 bucătării realizate în 2018 și peste 350, în doar 9 luni ale anului 2019, – toate fiind proiecte individuale, prin urmare – un merit și un efort consecvent din partea echipei.

Rezultatele sunt un succes notabil pentru producerea mobilierului individual din Republica Moldova. Pe parcurs, au fost extinse de trei ori spațiile expoziționale, echipa a crescut de câteva ori – astăzi sunt peste 75 de membri implicați în mod direct în activitatea companiei. Taxele plătite pentru 2018 au constituit peste 1.185.000 lei, ceea ce poziționează Bismobil Kitchen ca fiind o companie social responsabilă.

Indicele de calitate al produselor Bismobil Kitchen a ajuns la 95-97%, o reușită care a fost posibilă prin aplicarea Controlului Calității Bismobil Kitchen la toate etapele de producere, iar feedback-urile de la clienți sunt un indicator care recomandă mobilierul de bucătărie inclusiv pentru calitatea serviciilor oferite. O cifră de peste 85% a proiectelor finisate este atribuită celor care scriu un feedback pozitiv, iar nivelul de recomandare și recunoaștere a brandului în 2019 bucură și influențează esențial volumul de lucru și creativitate. Totodată, 90% din profitul obținut constituie cota profitului reinvestit, compania creând o strategie de dezvoltare pe termen lung.

În același timp, Bismobil Kitchen acordă o atenție deosebită calității condițiilor de muncă ale angajaților, dar și aspectului Client Experience – pe lângă consultanța profesionistă la toate etapele de producere, modul de vizualizare/percepere a mostrelor și realizarea proiectului propriu, clienții Bismobil Kitchen sunt, bunăoară, notificați la toate etapele realizării produsului: trecerea la următoarea fază de proiectare, producere sau livrare/montare – un aspect indispensabil în era tehnologiilor digitale.

Diverse activități care se implimentează constant în cadrul companiei, cum ar fi training-uri, schimburi de experiență, politici interne de dezvoltare personală, oferte folow-up până la infotainment, sunt orientate în favoarea serviciului Best Client Service și strategiei ,,Mai aproape de oameni” – mizarea pe factorul geografic, menținerea unor prețuri competitive, calitate înaltă, serviciu profesionist și client mulțumit.

Provocările pe care care le întâmpină compania sunt comune pentru mediul economic din Moldova: capacitatea de cumpărare a pieții, lipsa de specialiști etc. Totuși, încrecările sunt ocolite prin politici interne, posibilitatea plăților flexibile pentru client, lansarea conceptului ,,PLĂCEREA DE A LUCRA ACASĂ” prin care angajații sunt motivați să rămână să activeze în țară fiindu-le oferite condiții de muncă captivante, calificare profesională continuă.

În viitorul apropiat, Bismobil Kitchen planifică să implimenteze noi strategii de dezvoltare, noi modele de interacțiune cu consumatorii și, desigur, să persevereze prodigios în realizarea mobilierului de calitate, bucurându-și clienții cu experiențe și prețuri accesibile, pentru ,,PLĂCEREA DE A GĂTI ACASĂ” și de a face cât mai mulți oameni fericiți!

Premierul Recean a încurajat dezvoltarea potențialului turistic în localitățile de pe malul Nistrului

Premierul Dorin Recean a vizitat pensiunea „Căsuța din deal” din satul Pohrebea, care dispune de zece locuri de cazare. Proprietarul afacerii de familie, Ion Repida, a relatat că, deși a avut solicitări să plece peste hotare, acum, cinci ani, el a decis să rămână în Republica Moldova și să deschidă o casă rurală.

Casa pe care a transformat-o în pensiune a fost părăsită încă în timpul războiului de pe Nistru. Pentru renovarea acesteia, întreprinzătorul a beneficiat și de granturi externe, care au permis construcția foișoarelor și a stației de epurare a apei. „Ne–am străduit să menținem farmecul ornamentelor locale, am dat o a doua viață casei, am avut vizitatori de peste hotare și solicitări de a găzdui filmări”, a menționat antreprenorul.

La întâlnire au fost prezenți și alți antreprenori din domeniu, care au lansat afaceri de succes: „Casa familiei Iarmurati”, „Casa părintească” și pensiunea „Activis”. În discuții, premierul a mulțumit întreprinzătorilor și a încurajat valorificarea potențialului turistic al localităților pe malul Nistrului. Oficialul a menționat Programul guvernamental 373, care oferă posibilități de dezvoltare, inovare și extindere a afacerilor. „Vom fi și în continuare alături de cei care aleg să investească acasă și să dezvolte economia locală”, a accentuat prim-ministrul.

Recent, autoritățile au semnat o rezoluție pentru un turism durabil în Moldova, care să sprijine dezvoltarea regională integrată a sectorului și să sporească eforturile de stimulare a investițiilor, lansarea de noi afaceri, diversificarea produselor turistice și promovarea regiunilor frumoase din țară.

Generația Z, mai mult decât niște stereotipuri. Cine sunt și ce fac tinerii din ziua de azi

Când vorbim despre Generația Z, gândurile noastre se îndreaptă spre o serie de preocupări și stereotipuri legate de tinerii din ziua de azi. Smartphone-urile, rețelele sociale, anxietatea, și schimbările climatice sunt doar câteva dintre subiectele care par să definească experiența lor, scrie tvrmoldova.md.

Realitatea este însă nuanțată, iar uneori teribil de diferită față de ceea ce știm până acum, în multe privințe. Zoomerii sunt departe de a fi condamnați și se descurcă surprinzător de bine. La nivel global, aproximativ 2 miliarde de oameni s-au născut între 1997 și 2012 și, prin urmare, fac parte din „Generația Z”, arată jurnaliștii de la The Economist.

Este important să recunoaștem faptul că mare parte dintre cei cu vârste cuprinse 12 și 27 de ani din întreaga lume trăiesc în economii emergente. Acești tineri beneficiază de creșterea și răspândirea tehnologiei într-un mod care îi depășește adesea pe părinții lor. Sunt mai bogați, mai sănătoși și mai educați, și sunt optimiști în privința viitorului lor și al comunităților lor.

Cu toate acestea, există și aspecte mai puțin optimiste. În China, de exemplu, incertitudinea economică și presiunea asupra sistemului de învățământ superior au creat îngrijorări cu privire la viitorul tinerilor.

Preocupările tinerilor din ziua de azi

În pofida acestor provocări, Generația Z în lumea bogată se descurcă surprinzător de bine în ceea ce privește piața muncii. Generația Z nu doar că are locuri de muncă, dar se remarcă și în domeniul profesional. Abilitățile lor antreprenoriale și dorința de a urmări cariere în domenii precum știința, ingineria și medicina îi fac pe mulți dintre ei să fie prețuiți în economiile actuale.

În plus, salariile lor cresc într-un ritm mai rapid decât al predecesorilor lor, iar rata șomajului este la un minim istoric. Cu toate acestea, există și provocări evidente. Preocupările legate de schimbările climatice și impactul social al tehnologiei sunt doar două aspecte ale unei realități complexe cu care se confruntă Generația Z.

Anxietatea și depresia sunt în creștere în rândul tinerilor, iar impactul rețelelor sociale asupra sănătățîi mintale este subiectul unor dezbateri aprinse.

Cu toate acestea, există semne încurajatoare că tinerii din Generația Z încep să își regândească utilizarea rețelelor sociale și să își pună sănătatea mentală pe primul plan. În plus, angajamentul lor față de problemele sociale și politice arată că sunt gata să facă schimbări în lumea lor.

Generația Z este mult mai mult decât o simplă poveste despre smartphone-uri și anxietate. Sunt tineri înzestrați cu o serie de abilități și pasiuni care îi pregătesc să modeleze societatea într-un mod unic și neobișnuit. Este important să recunoaștem atât provocările, cât și succesele lor și să lucrăm împreună pentru a le oferi suportul și resursele de care au nevoie pentru a prospera în lumea modernă.

Incident în România. Un cortegiu funerar a fost fugărit de un urs. A fost la un pas să se transforme într-o tragedie colectivă

Un cortegiu funerar a fost fugărit de un urs. Incidentul a avut loc în localitatea Bordoșiu, județul Mureș. Evenimentul a fost la un pas să se transforme într-o tragedie colectivă, după ce un urs a gonit spre oameni.

Mai mult de 70 de persoane participau la înmormântarea din județul Mușreș, moment în care un urs s-a apropiat de acestea și a început să îi fugărească. Speriați de apariția animalului, localnicii, care nici nu știau că animalul a coborât din pădure, au fugit de la înmormântare.

„Caii au simţit. Am auzit ho, ho, ho. Zic că ăsta e ursul şi chiar ursul a fost”, povesteşte un bărbat. „Cum am mers cu mortul, a venit ursul. Cred că dacă eram mai puţini, intra în noi”, a spus un localnic care a participat la înmormântare, potrivit Observator.

Îngroziți de frică, cei prezenți la înmormântare au început să facă zgomot pentru a speria ursul, dar acesta s-a apropiat și mai mult, determinându-i să fugă. Cu toate acestea, ursul a renunțat și s-a întors în pădure. Familia a reluat ceremonia funerală imediat ce ursul s-a îndepărtat.

În ultimele zile tot mai mulți urși au fost surprinși în apropierea unor localități din țară. Pe 17 aprilie, un urs a fost văzut la Tâncăbești, județul Ilfov. Animalul sălbatic a tăiat calea unui șofer, iar acesta a sunat la 112 pentru a cere ajutorul poliției. La fața locului s-au dus jandarmii și pădurarii.

La finalul săptămânii trecute, un alt urs a ajuns în localitatea Ciolpani, Ilfov, iar autoritățile au trimis un mesaj RO-Alert către locuitorii din zonă să stea departe de urs și să nu îi dea de mâncare. „Tocmai ne-a sărit în fața mașinii un urs, la pădurea Ciolpani“, a scris o femeie sâmbătă pe Facebook.

A fost constituită o celulă de criză la nivelul Inspectoratului pentru Situații de Urgență, iar jandarmii au plecat în căutarea animalului.