Anul trecut, salariile moldovenilor au crescut cu 16,3%, potrivit Biroului Național de Statistică.
Astfel, câștigul salarial mediu lunar a fost de 10447,3 lei, transmite Știri.md.
Cele mai mari valori ale câștigului salarial mediu lunar brut s-au înregistrat în activitățile:
- informații și comunicații – 27775,8 lei (de 2,7 ori mai mult decât media pe țară)
- activități financiare și de asigurări – 19795,9 lei (cu 89,5% mai mult decât media pe țară)
- producția și furnizarea de energie electrică și termică, gaze, apă caldă și aer condiționat – 15311,8 lei (cu 46,6% mai mult decât media pe țară).
Cele mai mici valori ale câștigului salarial mediu lunar s-au înregistrat în activitățile:
- activități de cazare și alimentație publică – 6320,5 lei (cu 39,5% mai puțin decât media pe țară)
- agricultură, silvicultură și pescuit – 6700,7 lei (cu 35,9% mai puțin decât media pe țară)
- artă, activități de recreere și de agrement – 7310,1 lei (cu 30,0% mai puțin decât media pe țară).
În sectorul bugetar, câștigul salarial mediu lunar brut în anul 2022 a constituit 8891,1 lei, în sectorul real – 10954,7 lei (cu 23,2% mai mult decât în sectorul bugetar).
La unitățile cu forma de proprietate publică câștigul salarial mediu lunar brut a constituit 10118,5 lei, la unitățile cu alte forme de proprietate – 10677,8 lei (cu 5,5% mai mult decât la unitățile cu forma de proprietate publică).
În funcție de clasa de mărime a unităților din sectorul real, se înregistrează discrepanțe semnificative între câștigul salarial mediu lunar brut. În întreprinderile mari (cu peste 250 de salariați), câștigul salarial mediu a fost de 1,8 ori mai mare decât în întreprinderile mici (cu 1-9 salariați). Astfel, se observă o relație evidentă între valoarea câștigului salarial mediu și mărimea întreprinderii, aceasta crescând odată cu clasa de mărime.
Câștigul salarial mediu lunar brut al femeilor în anul 2022 a constituit 9618,4 lei, cu 15,5% (sau 1762,3 lei) mai mic decât al bărbaților (11380,7 lei).
Bărbaților le revin câștiguri salariale superioare femeilor în majoritatea activităților economice, cele mai mari diferențe regăsindu-se în activitățile:
- informații și comunicații – cu 38,1% (12563,6 lei) mai mult
- activități financiare și de asigurări – cu 32,5% (8271,7 lei) mai mult
- sănătate și asistență socială – cu 22,4% (3213,6 lei) mai mult.
Femeilor le revin câștiguri salariale superioare bărbaților în activitățile:
- activități de servicii administrative și activități de servicii suport – cu 5,7% (434,6 lei) mai mult
- învățământ – cu 4,3% (347,8 lei) mai mult
- alte activități de servicii – cu 3,6% (388,2 lei) mai mult.
În profil teritorial, câștigul salarial mediu lunar brut în anul 2022, în toate unitățile administrativ-teritoriale, cu excepția mun. Chișinău, s-a situat sub media pe țară.
Cele mai mici salarii s-au înregistrat în raioanele:
- Briceni – 6811,0 lei (cu 34,8% mai puțin decât media pe țară)
- Ocnița – 7142,9 lei (cu 31,6% mai puțin)
- Dondușeni – 7246,5 lei (cu 30,6% mai puțin).
Doar în municipiul Chișinău câștigul salarial mediu a fost mai mare decât media pe țară – 12825,4 lei (cu 22,8% mai mult).